Catàleg de serveis - Seu electrònica - Diputació de Barcelona

Plataforma Telemàtica Xaloc (PTX)

CODI 23200

Termini tancat

Suport tècnic de prestació continuada que consisteix en un sistema de d'informació integral que incorpora diverses funcionalitats relacionades amb la planificació, la gestió i l'avaluació de l'activitat que desenvolupen els serveis locals d'ocupació i oficines tècniques laborals.

La prestació del recurs està subjecte a les especificacions determinades a: www.diba.cat/documents/36150622/36294149/Especificacions+del+servei+PTX.pdf/59b3649e-f00d-4649-bde9-91ee33e773f1

D'acord amb les convocatòries corresponents, es preveu que el recurs estigui disponible a les anualitats 2021, 2022, 2023.

d'Interès

Prestació continuada

Recurs de prestació continuada que genera una assistència constant o reiterada durant un període pluriennal.

Destinataris

Ajuntaments de municipis de més de 1.000 habitants, consells comarcals, mancomunitats, consorcis locals

Tipologia

Recurs tècnic
Desenvolupament i manteniment d'eines informàtiques

Període de sol·licitud i vigència

2021Finalitzat

2022Finalitzat

202328/12/2022 - 31/12/2023

Procediment de concessió

Concessió directa amb concurrència

Requisits de concessió

L'àmbit territorial de l'actuació inclogui una població potencialment activa (16-64 anys) igual o superior a 1.900 persones (Font: INE, segons el padró vigent en el moment d'aprovació del Catàleg).

Termini màxim de resolució

Tres mesos a partir de l'endemà de la data en què es presenti la sol·licitud.

Condicions de concertació

Documentació que s'ha d'annexar:
Dades tècniques C1-094, descarregueu-lo a:
www.diba.cat/documents/205293/379305522/C1-094-23.pdf

Nombre màxim de sol·licituds:
Una per ens.

Altres condicions:
- L'ens local ha d'estar adherit al vigent Protocol general de la Xarxa de Serveis Locals d'Ocupació (XALOC) i/o al vigent Protocol general de la Xarxa d'Oficines Tècniques Laborals (Xarxa OTL).
- L'àmbit territorial de l'actuació inclogui una població potencialment activa (16-64 anys) igual o superior a 1.900 persones (Font: INE, segons el padró vigent en el moment d'aprovació de la convocatòria corresponent).
- La prestació del recurs abastarà el període pluriennal que es concreti en el moment de l'aprovació de l'assistència.
- Si existeix un instrument vigent amb l'ens local que reguli l'assistència, no cal que es torni a presentar la sol·licitud per a aquest recurs.

Compromisos de qualitat

Garantir que el 100% de les valoracions realitzades pels ens locals sobre qualsevol pregunta de l'enquesta del recurs prestat siguin iguals o superiors a 5 sobre 10 punts.

S'han d'analitzar les causes de no haver assolit el compromís fixat i proposar les millores concretes pertinents.

El 50% de les aprovacions o denegacions dels recursos s'han de comunicar mitjançant el PMT en un termini màxim de 55 dies hàbils des de la recepció de la sol·licitud, però mai en més de 3 mesos.

En cas d'incompliment del termini de 3 mesos, s'informarà per PMT als ens locals de les causes d'aquest i de les mesures adoptades en 5 dies hàbils.

Garantir que un mínim del 80% de les valoracions realitzades pels ens locals sobre l'ajust del recurs prestat a les seves necessitats siguin iguals o superiors a 8 sobre 10 punts.

S'han d'analitzar les causes de no haver assolit el compromís fixat i proposar les millores concretes pertinents.

Normativa

Règim regulador del Catàleg de la Xarxa de Governs Locals 2023. Decret legislatiu 2/2003, de 28 d'abril, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei municipal i de règim local de Catalunya
Llei orgànica 6/2006 de 19 de juliol, de Reforma de l'Estatut d'Autonomia de Catalunya; Llei 13/2015, del 9 de juliol, d'ordenació del sistema d'ocupació i del Servei Públic d'Ocupació de Catalunya; Llei orgànica 2/2012, de 27 d'abril, d'estabilitat pressupostària i sostenibilitat financera; Llei 11/2013, de 26 de juliol, de mesures de suport a l'emprenedor i d'estímul del creixement i de la creació d'ocupació; Reial decret legislatiu 2/2015 de 23 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'Estatut dels Treballadors.